Job étudiant : quelques infos à connaître !

Mais attention, lorsque tu bénéficies d’une rémunération, cela peut avoir une série de conséquences dont il vaut mieux prendre connaissance. Travailler, même sous statut étudiant, peut notamment avoir un impact sur le versement de tes allocations familiales.

ATTENTION : les sections qui suivent aborderont principalement l’impact des revenus perçus dans le cadre d’un travail sous contrat étudiant. D’autres situations, d’autres sources de revenus chez les jeunes peuvent répondre à des règles différentes et affecter différemment les allocations et la fiscalité (travail d’indépendant, stage rémunéré, formation en alternance, allocations sociales, etc.).

JOB ÉTUDIANT ET ALLOCATIONS FAMILIALES ORDINAIRES / MAJORÉES

J’ai moins de 18 ans :

Tu peux bénéficier en tant que jeune de moins de 18 des allocations familiales ordinaires et des allocations familiales majorées sans conditions jusqu’au 31 août de l’année de tes 18 ans. L’exercice d’une activité lucrative n’a donc aucun impact sur le versement des allocations familiales jusque-là.

J’ai plus de 18 ans :

–En Wallonie : tu peux travailler un maximum de 600 heures par an sous contrat étudiant avant de perdre le droit aux allocations familiales.

A côté de cela, tu bénéficies d’un quota supplémentaire de 240 heures par trimestre durant lesquelles tu peux encore travailler hors contrat étudiant sans impact sur tes allocations familiales ordinaires. Seuls les jours effectivement prestés comptent dans le calcul.

–À Bruxelles : Pour conserver ton droit aux allocations familiales ordinaires, tu dois travailler moins de 240h par trimestre durant l’année scolaire (1^er, 2^ème et 4^ème trimestre), quel que soit le type de contrat. Si la limite d’heures est dépassée, les allocations familiales ordinaires seront supprimées pour tout le trimestre. Durant le 3^ème trimestre (juillet, août et septembre), tu peux travailler autant que tu le souhaites sans conséquences pour tes allocations familiales ordinaires.

ATTENTION : Les allocations familiales majorées ne sont valables que pour les mineurs (mais une période de transition permet POUR LE MOMENT de les percevoir jusqu’à 21 ans). A partir de 18 ans, tu passes dans le système adulte et tu peux dès lors introduire une demande d’allocations de handicap pour adultes, à savoir l’allocation d’intégration (AI) et l’allocation de remplacement de revenus (ARR).

JOB ÉTUDIANT ET ALLOCATIONS POUR ADULTES (AI et ARR)

Tu travailles sous contrat étudiant ? Dans ce cas, les revenus de ton job étudiant n’ont aucune incidence sur le calcul de l’allocation de remplacement de revenus (ARR) ou de l’allocation d’intégration (AI), pour autant que tes revenus restent inférieurs au montant d’une certaine somme exonérée d’impôt. Pour l’exercice d’imposition 2023 (revenus 2022), ce montant exonéré s’élève à 9 270 €. Ce qui correspond à un montant brut de 13 242,86 €. Conserve toujours une copie de ton contrat étudiant. Nous te conseillons également de faire ajouter une copie de ce contrat à ton dossier auprès du SPF Sécurité sociale. Tu peux le faire via le formulaire de contact.

Si tu ne travailles pas dans le cadre d’un contrat étudiant, d’autres règles peuvent s’appliquer. Si tu perçois une allocation de remplacement de revenu et/ou d’intégration en tant que jeune de plus de 18 ans, tu peux en principe travailler pendant 3 mois maximum avant que ton allocation ne soit déduite. Attention : il s’agit de 3 mois civils. Si tu travailles tous les samedis par exemple, tu n’auras en principe travaillé que 52 jours par an. Toutefois, le système prend en compte les mois pendant lesquels tu as travaillé et non le nombre de jours où tu as réellement travaillé. Dans ce cas, cela signifie que tu as travaillé pendant 12 mois, ce qui peut avoir des conséquences sur le calcul de tes allocations.

CONSÉQUENCES D’UN JOB ÉTUDIANT SUR LA FISCALITÉ DE TES PARENTS

 Le fait d’avoir un ou plusieurs enfants à charge permet aux parents de payer des impôts sur une partie moins importante de leurs revenus. Pour obtenir cette déduction fiscale, il faut que leur enfant fasse partie du ménage au 1er janvier de l’année suivant celle des revenus. Par exemple, la déclaration fiscale qu’ils complèteront en 2023 porte sur les revenus qu’ils ont touchés en 2022. Tu dois donc faire partie du ménage de tes parents au 1er janvier 2023 pour pouvoir être inscrit.e comme personne à charge dans leur déclaration 2023.

Une autre condition est liée à tes propres revenus. Par revenus, il faut entendre toutes les rentrées régulières ou occasionnelles que tu pourrais percevoir. Et donc, cela peut poser un problème en cas de job étudiant. En effet, si tu travailles et gagnes plus qu’un montant plafond, tu ne pourras plus être inscrit.e à charge de tes parents.

Les revenus que tu perçois dans le cadre d’un contrat étudiant ne sont cependant pas pris en compte à concurrence de 2.910€ (Exercice 2023, revenus 2022). Ce supplément peut donc être ajouté à un montant de base pour déterminer le total que tu ne peux pas dépasser pour rester à charge.

Ce montant varie selon que tes parents sont imposés ensemble ou isolément :

• Si tu es à charge de tes deux parents (tes parents sont fiscalement considérés comme conjoints mariés ou cohabitants légaux), le montant maximum que tu peux gagner est de 3490€ net* (ou 7.272,50€ brut avec l’exonération de 2.910€ sous contrat étudiant, exercice 2023, revenus 2022) ;
• Si tu es à charge d’un parent isolé (imposé isolément) et sans reconnaissance de handicap, le montant maximum que tu peux gagner est de 5.040€ net* (ou 9.210€ brut avec l’exonération de 2.910€ sous contrat étudiant, exercice 2023, revenus 2022) ;
• Si tu es atteint.e d’un handicap d’au moins 66% à charge d’un parent isolé (imposé isolément), le montant maximum que tu peux gagner est de 6.400€ net* (ou 10.910€ brut avec l’exonération de 2.910€ sous contrat étudiant, exercice 2023, revenus 2022).

*Montant net = montant brut – 2.910€ de revenus étudiants – frais forfaitaire (20 % du montant brut).

Si une pension alimentaire est versée, elle est considérée comme un revenu, qu’il faut donc additionner à tes autres revenus. Cependant, les premiers 3.380€ ne sont pas à prendre en compte dans le calcul.

CONSÉQUENCES D’UN JOB ÉTUDIANT SUR TA PROPRE FISCALITÉ

Les revenus de travail des jeunes sont imposables distinctement des revenus de leurs parents. Peu importe ton âge, tu dois donc déclarer tes revenus professionnels sur ta propre déclaration d’impôts. Si tu dépasses les montants rapportés ci-dessus, tu ne seras plus considéré comme étant à charge fiscalement des parents (le montant des impôts de ces derniers sera plus élevé).

De ton côté, tu ne paieras aucun impôt tant que tu ne gagneras pas plus de 9.270€ net ou 13.242,86 € brut par an (exercice 2023, revenus 2022).

TU AS ENCORE DES QUESTIONS ?

 L’ensemble des situations et cas particuliers ne peut être présenté ici. Tu as peut-être encore des questions sur les conséquences du travail étudiant sur les allocations familiales ? N’hésite pas à prendre contact avec ta caisse d’allocations familiales

Tu penses être dans une situation particulière et tu doutes de son impact sur tes allocations pour adultes ? Dans ce cas, prends contact avec le SPF Sécurité Sociale DG Personnes handicapées (via leur formulaire de contact sur www. handicap.belgium.be ou au 0800/98.799).

Les aspects fiscaux du travail étudiant ne sont pas clairs ? Tu peux prendre contact avec le SPF Finances (02/572.57.57).

Pour des informations plus générales sur le travail étudiant, un syndicat, un service étudiant ou le bureau d’intérim par lequel tu passes pourraient être de bons interlocuteurs.  Tu peux également trouver de nombreuses informations sur le site www.mysocialsecurity.be/student.

Tu peux bien entendu également discuter de tes questions avec l’assistante sociale de ton centre muco ou avec un collaborateur l’Association Muco (02/613.27.15).